OKD: Zájem o práci horníka se díky finančním odměnám zdvojnásobil

Ostrava 14. srpna (ČTK) - Práce horníka OKD nyní láká dvakrát více lidí. Zatímco dříve mířilo na personální oddělení jednotlivých šachet měsíčně v průměru zhruba 130 lidí, v červenci to bylo téměř 270 zájemců z Česka i ze zahraničí. Zvýšený zájem o práci v podzemí vyvolalo vyhlášení kampaně, spojené s vyplácením náborového příspěvku nováčkům a odměnou nynějším zaměstnancům za přivedení nového kolegy, řekl ČTK mluvčí OKD Vladislav Sobol.

 

Důlní firma s více než 15.000 stálými zaměstnanci chce letos získat několik stovek nových pracovníků. "Hlásí se i lidé ze zahraničí, především Poláci a Slováci, ale také například Rumuni," dodal Sobol.

 

V červenci projevilo zájem o fáračky ostravské těžební firmy 267 lidí. S výjimkou čtyř elektrikářů se všichni se ucházeli o místo horníka, 23 lidí mělo na tuto práci kvalifikaci. Téměř polovinu zájemců přivedli současní horníci. Firma aktuálně potřebuje obsadit profese horník, horník-dělník, důlní zámečník a důlní elektrikář.

 

OKD se dlouhodobě potýká s nedostatkem zejména kvalifikovaných horníků a prakticky jediný způsob, jak získat takového nového zaměstnance, představovala dosud rekvalifikace. Vedení těžební firmy se proto rozhodlo znovu zavést náborový příspěvek, který se v největší domácí černouhelné společnosti naposledy vyplácel před 20 lety. Každý nováček má po roce práce v podzemí inkasovat až 20.000 korun. Dosavadní zaměstnanec, který přivede nového kolegu, by měl získat odměnu až 5000 korun.

 

Zájemce do šachet táhne zejména vysoký výdělek, který letos přesahuje 29.000 korun, a jistota stálého pracovního místa. "Dělat někde za dvanáct, patnáct tisíc hrubého a navíc žít s vědomím, že po sezoně můžu dostat padáka, je pro chlapa, který se chce starat o rodinu, straně deprimující," cituje týdeník Horník jednoho ze zájemců o práci.

 

Za přivedení nového zaměstnance vyplácí odměnu například také společnost Walmark. Třinecký výrobce doplňků stravy a léků se letos rozhodl motivovat své pracovníky zdvojnásobením této odměny na částku 10.000 korun.